RESULTADOS

El curso “Liderazgo Inclusivo: Fomentando la diversidad y la igualdad” se llevó a cabo en modalidad virtual, del 16 al 20 de junio de 2025, con una duración total de 20 horas, en un horario de 17:00 a 21:00 horas, contando con la participación de 100 personas (76 mujeres y 24 hombres).

Esta capacitación logró un impacto significativo al fortalecer las habilidades de liderazgo con enfoque de equidad, inclusión y respeto a la diversidad, brindando herramientas clave para ejercer un liderazgo con perspectiva de género e interculturalidad.

Como resultado, las y los participantes adquirieron competencias orientadas a la creación de espacios más justos, innovadores y comprometidos con la igualdad, representando un paso fundamental para la transformación del liderazgo dentro del sector.